向之前工作单位索要公积金不给，到公积金中心投诉，因无单位出具的离职证明所以不受理。
更新时间：2017-08-04 16:47:42人浏览
问题描述：
我2014年2月份从原单位离职（全民所有制企业），2016年原单位给部分人员补缴了公积金，包括与我基本同时期入离职的人员（我是2005年2月入职的），我去单位人事部协商解决，不解决，拖延，今年4月我去海淀区公积金中心投诉，但公积金中心查看我的资料当中有部分不符合其要求——2005年2月至2008年2月的合同为复印件（要求是原件）、无单位开出的《离职证明》，其他的资料认可。我去单位要《离职证明》单位不给开，说已经过期了，开不了。之后我去劳动仲裁中心，提交了申请，申请单位给我出具与我在2005年7月至2014年2月存在劳动合同的证明（2005年7月份该单位正式成立，之前为另一单位）。我想拿到这份证明以后再去公积金中心进行投诉。我现在有三个问题：第一、劳动仲裁要在8月10号开庭审理接受我提供的证据，我不知道准备哪些？（劳动仲裁中心的人员没有给我讲清楚）没有证人证言的化行不行？第二、如果公积金中心还不接受我的投诉，我可不可以上法院起诉。第三、如请律师代理，像我这个情况如何收费？（我的公积金如给补单位需总体补交3万左右）。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
您好，您可以提供你手上的合同复印件，工资记录，奖金证明，等其他能够证明你与公司关系的证件与资料。如果公积金还不接受投诉，那么建议您一块劳动仲裁。如果您想诉讼解决的话，诉讼费的话根据您案件的复杂程度决定的。
2017-08-04 16:02:00
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