工厂违反了劳动法吗

更新时间:2017-06-13 17:47:25人浏览
问题描述:
我进厂的时候是应聘模具工,现在厂里有烧焊的工作就按排我去烧焊,我拒绝厂里安排的这个工作,厂里说我不去烧焊就放我假,请问这样是违反劳动法吗?我该怎么办
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孟翔律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的,在一个工资支付周期内,用人单位应当按照提供正常劳动支付劳动者工资;超过一个工资支付周期的,可以根据劳动者提供的劳动,按照双方新约定的标准支付工资,但不得低于本市最低工资标准;
2017-06-12 19:32:28
莫寅秋律师
服务地区-广东广州
你好。不合理的。调整劳动岗位属变更劳动合同,需双方协商一致,并以书面的形式变更。如无法协商一致解除劳动合同,单位需支付经济补偿金给劳动者。
2017-06-13 17:47:25
邢伟华律师
服务地区-上海上海
非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的,在一个工资支付周期内,用人单位应当按照提供正常劳动支付劳动者工资
2017-06-13 10:22:23
然铨律所律师
服务地区-广东佛山
您好,可以到劳动局投诉处理
2017-06-12 20:42:46
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