公司口头提出三月降职，以合班为由，我不同意，强制让另一个领班接了岗位，得知七月降薪，合法吗，我该怎样维权，目前上班与工司僵持中，上班时间不能接电话吗，公司有制度
更新时间：2017-05-27 20:39:04人浏览
问题描述：
公司口头提出三月降职，以合班为由，我不同意，强制让另一个领班接了岗位，得知七月降薪，合法吗，我该怎样维权，目前上班与工司僵持中，上班时间不能接电话吗，公司有制度
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