我今年57岁，2014年3月到呼市某民办高校做生活老师工作的，这期间学校没给上过仼何险，没签定合同，工资是打卡工资，每月2800元，假期一天60元，病假一天扣200，加一个班30元，我
更新时间：2017-05-08 15:15:01人浏览
问题描述：
你好：我今年57岁，2014年3月到呼市某民办高校做生活老师工作的，这期间学校没给上过仼何险，没签定合同，工资是打卡工资，每月2800元，假期一天60元，病假一天扣200，加一个班30元，我的工作时间是早8点之前到校次日10:30后离校，没有法定假曰，法定假日无补助，象这种情况离胑后有何补偿，主动离职和被动离职有区别吗？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
2016年湖南高温津贴标准：每月150元
2016年湖南高温津贴标准是多少？湖南高温津贴从哪个月份开始发放？湖南高温津贴在7月份、8月份、9月份向劳动者发放，每人每月发放150元。有哪些人可以获得高温津
劳保新知
人浏览
暑期工签订的应该不是劳动合同，应该劳务合同，也就是你在暑假期间的1-3个月的时间里对用人单位进行劳务输出，用人单位将根据你付出的劳动进行合理合法报酬付出所形成的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
每天工作14小时，月薪1200元
每天工作近14小时，几乎全年无休;住在垃圾中转站、公厕，40平方米住了11户人;没有社会保险9月3日本报曾报道《环卫工累睡着被疑晕倒》，反映环卫工生存条件差等问
劳动法动态
人浏览
根据工资支付条例规定，员工正常工作期间的工资，单位必须支付。离职不影响工资的支付。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
干了24天，反欠公司100元
去年10月底，23岁的小都离开工作了2个月的公司，第一个月发工资时，他被告知欠公司100多元。记者了解到，和小都有相似经历的工友还有20人，21人拟联合索赔各项
公司动态
人浏览
企业为了保证员工的基本生活需要，员工在组织中可以定期拿到、数额固定的劳动报酬。基本工资，即劳动者所得工资额的基本组成部分。它由用人单位按照规定的工资标准支付，较
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》对试用期作了明确规范：第一，签订劳动合同可以约定试用期；第二，试用期在同一个单位只有一次，试用期只适用于企业新招收录用的人员；第三，先签合同才有试
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
按照合同约定处理。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
被动离职有经济补偿
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
建议是申请劳动仲裁维权的
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
到 人力资源和社会保障局 查询。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：实习基本分两种情况。一是实习人员与单位建立劳动关系，在这种实习中，实习人员必须与单位建立劳动关系，目的在于增强从事这些专业工作的熟练度，以便将来能够较
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司拖欠押金违法，可投诉或仲裁。根据《劳动合同法》，用人单位不得扣押劳动者财物，若公司拖欠押金，劳动者可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，如情况严重，公司可能面
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
基本工资计算：日工资=月工资收入÷月计薪天数；小时工资=月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。具体工资分配方式和工资水平由用人单位在不违法的情况下自主决定。工资应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：上下班工伤赔偿标准包括医药费、伙食补助费、食宿费、交通费以及器具辅助费用。其中治疗工伤所需医药费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
公司辞退员工时，端午福利发放需视公司政策而定。一般来说，如果在端午节前最后一天离职，可能无法享受端午福利。因为福利通常是针对在职员工的，离职后员工与公司的劳动关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，看是什么类似的意外，可以启动先行赔付或者是交通事故救助基金
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，用人单位持有证据拒不出示的，可以要求其承担不利的法律后果
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
