今年2月份我提出辞职,可是今天2011年6月16号又说公司不需要那么人手,而却似乎不做出任务的经济补偿!

更新时间:2011-06-16 22:58:43人浏览
问题描述:
我在一家钟表厂工作快三年了,原本是负责首饰画图的!今年2月份我提出辞职,公司要求我留下给我加了工资要求是要我肩负表壳方面的工作。可是到了6月1号首饰部关闭了,公司马上就把我的工资降了,我也忍了,可是今天2011年6月16号又说公司不需要那么人手,要我们主动离职,而却似乎不做出任务的经济补偿!现在不知道怎么做,我们不走公司似乎会调我们去别的岗位又降工资逼我们自己走!请问工资这样是不是违法的,我的合同是今年的12到期!公司也没给我们买劳动保险
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴小庆律师
服务地区-广东广州
事情比较复杂,建议当面咨询律师。
2011-06-16 22:58:43
陈贤良律师
服务地区-广东广州
申请劳动仲裁,要求支付经济赔偿金及补缴社保,具体咨询电话联系我。
2011-06-16 22:51:39
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
如果选择解除劳动合同的,可以要求公司补缴社保,并要求支付经济补偿,按照工作年限,以每一年支付一个月工资的标准。协商不成的,可以到当地劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委员会申请仲裁解决。如果需要帮助或有什么不明白之处,可以来电话咨询。
2011-06-16 21:28:29
罗荣其律师
服务地区-广西梧州
请求支付双倍工资。
2011-06-16 21:08:54
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