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申请工伤认定需要哪些材料
劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的事项时，遭受了伤害，申请工伤认定是维权的关键一步。那么申请工伤认定需要准备哪些材料呢，申请工伤认定的时限又是多久？下面由
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申请工伤认定需要提交哪些材料
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工伤认定申请的材料需要哪些
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工伤认定一般由市劳动保障行政部门负责，对认定不服的既可以向市劳动保障行政部门的上一级主管部门即该省劳动保障厅(局)申请复议，也可以向市劳动保障行政部门所属的该市
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你好，劳动合同，受伤证明。希望我的回答能让你满意。
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需要劳动合同、受伤的证明、受伤时是在工作过程中的证明。
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您好，建议你委托一位律师，以帮助你搜集相关证据材料，维护你最大的合法权益。如需要帮助可以来电咨询或携带相关材料当面详谈，我会尽自己最大努力给你以帮助。
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向劳动部门申请认定，期限是一年内申请。提供劳动关系的证明、无利害关系人的证明等。
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九级伤残赔付包括残疾赔偿金等。具体计算通常基于受诉法院所在地的人均收入和伤残系数。不及时处理可能导致赔偿权益受损。法律依据：《工伤保险条例》等法规明确了相关赔偿
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法律分析：公司不交社保处理办法根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用
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工作后试用期时间一般是在1-3个月之间，最长不得超过六个月，具体根据劳动合同的期限而定。试用期间劳动者有突出表现的可以申请提前转正，试用期限超过法定长度可以主张
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可以向劳动部门投诉
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车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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申请生育津贴的提交时间各有不同，详细情况需要询问当地的社保局进行确定。法律依据：《社会保险法》第五十六条职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一
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