请问2017年二月月休三天,休了四天半,怎么算,人家三天有带薪,加奖金,四天半却按请假,也更没奖金,这样算合理吗?应该怎样算?

更新时间:2017-03-16 20:55:59人浏览
问题描述:
请问2017年二月月休三天,休了四天半,怎么算,人家三天有带薪,加奖金,四天半却按请假,也更没奖金,这样算合理吗?应该怎样算?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好:根据具体情况 建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2017-03-16 09:47:40
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
您好,参考《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的 通知》计算
2017-03-16 13:25:08
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,不合理。。
2017-03-16 08:58:32
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好,不合理,建议您先和对方协商进行解决,协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
2017-03-16 20:55:59
蒋铁顺律师
服务地区-北京北京
请咨询12333劳动保障热线
2017-03-16 12:38:08
常卫东律师
服务地区-北京北京
您好,协商未能达成一致的,可以向当地劳动监察大队进行投诉。
2017-03-16 10:12:14
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,不合理
2017-03-16 10:03:08
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