里有急事,辞职不批,非让我自离,工资不给怎么办
更新时间:2016-11-11 15:12:00人浏览
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急里有急事,辞职不批,非让我自离,工资不给怎么办
2位律师解答
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试用期内,提前3天通知用人单位可以解除劳动合同。试用期是用人单位考察劳动者是否符合录用条件,劳动者考察用人单位是否适合自己的期限。试用期内,劳动者认为用人单位不
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申请劳动仲裁
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可以申请赔偿。公司拖欠工资违反《劳动法》规定,员工有权要求支付工资及可能的赔偿。如不及时处理,公司可能面临法律制裁。
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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您好 可以详细描述一下吗
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可以说说具体情况,帮助您分析分析
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你好,按双方劳动合同约定履行,不能低于最低工资,应支付加班费
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