公司通知只支付一半工资，合理吗
更新时间：2016-11-02 08:01:01人浏览
问题描述：
用人单位以工作不多为由，给员工放假一个月，从2016年10.1到10.31，期间有工作的时候，打电话安排员工回公司完成工作，实际上的确回公司几次，由于不是满勤，公司通知只支付一半工资，合理吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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