我想咨询一下,我跟公司签了2年合同,合同期未满想要辞职,但合同签订如果单方辞职要赔付违约金(以每月工资乘以剩余未服务月份数的金额),这合理吗?我们

更新时间:2016-10-19 17:52:59人浏览
问题描述:
您好,我想咨询一下,我跟公司签了2年合同,合同期未满想要辞职,但合同签订如果单方辞职要赔付违约金(以每月工资乘以剩余未服务月份数的金额),这合理吗?我们
12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
连江涛律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-132-1308-2847
除非劳动者与用人单位就服务期可以约定赔偿外,约定其他赔偿责任在法律上是没有依据的
2016-10-19 09:56:38
熊大明律师 咨询我
服务地区-河南信阳·电话-186-3767-0121
你好,不合理,也是不合法的。可以要求辞职。
2016-10-19 12:16:23
梁静飞律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
你好,尽量协商处理,可以要求减少违约金
2016-10-19 11:59:29
李永律师 咨询我
服务地区-河南信阳·电话-150-3769-9969
不合理,如需帮助请来电。
2016-10-19 11:39:23
张国权主任律师 咨询我
服务地区-河南信阳·电话-189-3760-6055
这是不合理的
2016-10-19 16:12:31
陈久菊律师
服务地区-河南信阳
需要看你的劳动合同,违约金的约定是否违反法律的规定
2016-10-19 17:52:59
夏俊浩律师
服务地区-河南信阳
你好这属于不合理的
2016-10-19 16:01:50
赵波律师
服务地区-河南郑州
你好:要承担违约责任的
2016-10-19 11:20:06
孙超律师
服务地区-河南信阳
该赔偿约定不受法律保护
2016-10-19 10:11:09
陈爽律师
服务地区-河南信阳
你好,不合理。
2016-10-19 10:05:40
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
您好,不合理的。
2016-10-19 10:03:56
彭宇明律师
服务地区-北京北京
您好 根据劳动协议 赔偿金过高可申请减少
2016-10-19 09:58:58
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