我进公司一年多没签劳动合同也没买医社保无故被公司解雇这样公司需要怎么赔偿

更新时间:2016-10-08 20:32:25人浏览
问题描述:
您好我进公司一年多没签劳动合同也没买医社保无故被公司解雇这样公司需要怎么赔偿
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
甘建明律师
服务地区-福建莆田
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍的工资。双倍工资的补偿最多11个月。如果是公司无故解除合同的话,可以主张双倍的赔偿金。
2016-10-08 11:27:02
杨志峥律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-139-1100-6393
没有劳动合同,从第二个月起可以要求双倍工资,非法解除劳动合同,工作每满一年可以要求一个月工资的赔偿,但是要做好证据保全
2016-10-08 10:45:58
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
可以要求赔偿
2016-10-08 20:32:25
王常青律师
服务地区-福建福州
要求补交医社保,去人社局投诉
2016-10-08 12:13:50
锐则团队律师
服务地区-广东河源
您好,协商不成,申请劳动仲裁
2016-10-08 10:43:46
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