孕妇被解雇哺乳期的工资怎么要求赔偿
更新时间：2016-08-29 13:38:27人浏览
问题描述：
工龄十足2.5年，应发工资每个月2200左右，现在孕期7个月，预产期为2016.11.22，公司8.27通知8.31合同终止，孕妇可以申请什么赔偿？哺乳期怎么算？保险需要要求公司交到什么时候？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
沈卫律师
盟
服务地区-江苏苏州·电话-139-1372-4218
根据法律规定，单位在女职工在孕期不能解除劳动合同的。你可以主张单位违法解除劳动合同的经济赔偿金。或要求恢复劳动关系。
2016-08-29 13:00:27
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
哺乳期辞退赔偿是怎么样的
母亲是伟大的，因为她是生命的孕育者。法律上需要对怀孕的母亲以及产后的母亲需要进行更加全面的保护。我们都知道，公司因为一些原因在辞退你的时候是可以获得赔偿的，对于
辞退
人浏览
企业个别裁员的劳动法定经济补偿规定1、《中华人民共和国劳动合同法》第四十条第（三）规定：“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
哺乳期辞退员工的补偿多少钱
很多人认为女职工哺乳期是无论如何都不会被辞退的，妇女权益保障法》第26条规定：任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方解除劳动合同。那么女
辞退
人浏览
根据劳动法规第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条经济补偿按劳动者在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
出于保护劳动者利益的角度，我国的劳动法中明确规定了用人单位辞退员工的条件，我国法律规定，若非满足这些条件用人单位不得辞退员工，无故辞退员工是需要赔偿的。根据劳动
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
关于被企业解雇工资赔偿问题，小编整理了主要问题答案，供广大劳动者参考：问：小钟在一间私企里面做行政工作的，后来公司发展越来越不顺利，不断在裁员，她不幸成为了其中
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁要求恢复劳动关系或支付赔偿金
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，单位违法解除劳动关系，可以申请劳动仲裁主张经济赔偿金。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可申请劳动仲裁，要求恢复劳动关系，或按工龄双倍赔偿。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
得看合同的具体约定。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：骨折采用了钢钉是在医保范围的，目前骨折手术采用的钢钉、钢板、髓内钉、克氏针以及脊柱骨折使用的椎弓根钉，都属于一种内置物的耗材。目前在国家医保目录中，内
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
缴纳住房公积金分两种情况：1、单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到本市公积金管理办理缴存登记；2、单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起3
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
医疗保险年限的计算办法：医疗保险年限包括实际缴费年限和视同缴费年限，而实际缴费年限是按照单位和个人实际缴纳医保的时间来计算；视同缴费年限则是按职工在实际缴费之前
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资的案件被立案后，如果法院适用普通程序审理，一般会在六个月内开庭并作出判决；如果是适用简易程序，一般会在三个月内开庭并作出判决。法院立案之日起的五日内需将
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，这个需要对具体情况加以分析。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你要提供证据证明单位答应过你转正工资。另外，单位只跟你签了试用期合同吗
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这个需要对具体情况加以分析。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
