我原来在一家公司负责消防及弱电维修,今年7月14日中午,部门主管以我添加他的微信好友为由,开除了我(我6月份写过一份辞职报告,当时公司领导没签字),辞退我的理由是我工作不好,我找公司领导理论

更新时间:2016-08-17 10:11:48人浏览
问题描述:
我原来在一家公司负责消防及弱电维修,今年7月14日中午,部门主管以我添加他的微信好友为由,开除了我(我6月份写过一份辞职报告,当时公司领导没签字),辞退我的理由是我工作不好,我找公司领导理论,公司领导也没给出具体说法,现在我找公司领导,要求重新入职,他们就以不能重新入职为由拒绝我重新入职,这种情况我应该怎么办?这种不能重新入职的规定合法吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋双律师
服务地区-山东青岛
你好,单位违法辞退可以申请劳动仲裁
2016-08-17 10:11:48
陈国栋律师
服务地区-山东滨州
申请劳动仲裁
2016-08-17 08:35:56
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