4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东深圳
公司调动你的岗位，应有合法理由，要跟你协商达到一致，否则你可以不去新岗位，你若离职，有权要求公司支付经济补偿金，每工作一年补偿你一个月。
2011-04-10 13:34:42
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