我在单位工作13年了,去年基本法的问题,我七个月扣除社保后零工资,上个月发工资时又是这样,我已经辞职,在办理交接手续,请问零工资这个合法吗?可以申请公司赔付别的费用吗?

更新时间:2016-07-24 15:37:31人浏览
问题描述:
我在单位工作13年了,去年基本法的问题,我七个月扣除社保后零工资,上个月发工资时又是这样,我已经辞职,在办理交接手续,请问零工资这个合法吗?可以申请公司赔付别的费用吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张尽安律师
服务地区-河南郑州
你好,协商不成及时向当地劳动稽查大队投诉,或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁,最大限度的维护你的合法权益。如果我的解答帮助到你,请点击“采纳”并给予“好评”。
2016-07-24 12:32:50
梁静飞律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
你好,具体询问单位,协商不成到监察大队投诉
2016-07-24 11:20:12
郭丰杰律师
服务地区-河南郑州
你好根据你的描述公司行为已经严重违反了劳动法以及劳动合同法的相关规定,你可以要求公司承担相关赔偿责任。详情可以咨询电话18538214558。
2016-07-24 15:37:31
李冠萍律师
服务地区-河南郑州
你好,不合法,可以要求不低于最低工资标准补足。
2016-07-24 11:12:25
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