女员工年满50在公司工作14年公司解雇有赔偿吗,进公司起做了12年清洁工后来因公司缩减,把她调车间做员工但是清洁工的工作也强加要做,现在公司解雇她补助5000块,合理吗?能要求更多的补偿金吗

更新时间:2016-06-06 17:49:55人浏览
问题描述:
女员工年满50在公司工作14年公司解雇有赔偿吗,进公司起做了12年清洁工后来因公司缩减,把她调车间做员工但是清洁工的工作也强加要做,现在公司解雇她补助5000块,合理吗?能要求更多的补偿金吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
贾三文律师
服务地区-广东东莞
至少有14个月的经济补偿。建议到劳动局投诉。如果对投诉结果不服,可以考虑提起劳动仲裁。
2016-06-06 17:49:55
14个月补偿按什么标准补偿?谢谢回答!
追问 2016-06-10 10:50:49
标准为被解雇前12个月平均工资。
追答 2016-06-10 22:14:35
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