如果工作未满一年,在合同期未到时解聘员工,公司要付违约金吗
更新时间：2011-03-11 14:23:05人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
您好!
1、没有正当理由解雇的，要赔偿两倍补偿金
2、按你的情况，如果工作不满半年，是赔偿一个月工资；满半年不满一年，赔二个月工资。
2011-03-11 14:23:05
服务地区-广东广州
您好：
1、如果您公司无法定原因擅自解除劳动合同，您可以要求公司支付赔偿金。
2、赔偿标准是：6个月以上未满一年应当赔偿一个月工资标准的2倍。
2011-03-11 08:59:04
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