我3月份进的公司，现在要辞职，也递了离职申请，我昨天去跟我老板说我要辞职，他不同意，然后我就回了他几句嘴，然后他们都发工资了就我没法，这个情况劳动局接受处理不，如果处理需要哪些资料
更新时间：2016-04-22 10:31:02人浏览
问题描述：
您好，我3月份进的公司，现在要辞职，也递了离职申请，我昨天去跟我老板说我要辞职，他不同意，然后我就回了他几句嘴，然后他们都发工资了就我没法，这个情况劳动局接受处理不，如果处理需要哪些资料
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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查琪琦律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-180-6262-1191
一般试用期提前3天提出辞职，正式员工提前30天提出辞职即可。对于对方恶意不发工资的行为，您可以向劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁。一般需要提交您的劳动合同、以及没有发工资的证据等
2016-04-22 09:19:55
咨询我
邓普云律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-191-6446-0089
您好！您是可以要求对方支付工资的，劳动者有权在付出劳动后要求相应的报酬，您到劳动局申请的话是要有一定的证据。
2016-04-22 10:31:02
服务地区-湖北武汉
您好！您提交了离职申请，但是对方不同意，您可以在申请三十日后自行离职。单位还是要给您支付工资。您可以向当地的劳动部门投诉或者申请劳动仲裁。
2016-04-22 09:53:14
服务地区-湖北武汉
您好，请问是否签订劳动合同，现在是否处于试用期？如果单位不发工资可以拿着劳动合同或者其他证明工作关系的证据，工资条，工友的证人证言去劳动仲裁，也可以去劳动监察部门投诉
2016-04-22 09:44:36
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