请问我在该公司实习一个月后,打算辞职,可是提出辞职15天后还不给我辞职,辞职申请表已经签了,但是没写日期。而且一直拿着没招到人交接,不交接就不发工资,工资压了40天。在这里的工资一直都

更新时间:2016-04-11 18:47:54人浏览
问题描述:
您好,请问我在该公司实习一个月后,打算辞职,可是提出辞职15天后还不给我辞职,辞职申请表已经签了,但是没写日期。而且一直拿着没招到人交接,不交接就不发工资,工资压了40天。在这里的工资一直都没发过。我该怎么解决?请假上头不签就算旷工,不来工作了就不发工资。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孟翔律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。然后,等上30余天,就可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关系证明、结清工资等。如果公司不同意,可向劳动部门投诉
2016-04-11 17:02:18
余丹霞律师
服务地区-广东佛山
辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。
2016-04-11 18:47:54
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