员工休无薪事假的社保

更新时间:2011-02-07 10:11:01人浏览
问题描述:
我因生小孩休了三个月的产假,接着休了2个月的事假,结果单位叫我自己支付事假期间的社保个人部份,事假期间没有工资!社保要由自己来出!请问是不是违反劳动法?谢谢!
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郑益能律师
服务地区-广东深圳
事假期间,劳动关系未解除,单位依法应为事假员工缴纳社会保险。
2011-02-07 10:11:01
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