待岗要去单位上班吗
更新时间：2011-01-04 21:28:17人浏览
问题描述：
我现在待岗,单位发放最低生活保障,不发车贴,却要求去正常上班,待岗如何解释?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-江苏苏州
用人单位因生产经营暂时困难安排职工待岗，未超过一个工资支付周期的，用人单位应当按照劳动合同约定的标准支付劳动者工资；超过一个工资支付周期的，经与劳动者协商一致，可以降低工资支付标准，但是不应低于当地最低工资标准的80%；协商不成的，双方可以解除劳动合同，用人单位按照规定支付经济补偿金。
2011-01-04 21:28:17
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