为什么我请婚假不发我工资？
更新时间：2015-12-28 20:11:58人浏览
问题描述：
为什么我请婚假不发我工资？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
试用期工资的约定--《劳动合同法》的一个漏洞与此同时，《劳动合同法》对试用期劳动者工资水平也作出了保障：劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
请病假单位能随意扣工资吗 ？
我们公司原来规定请病假要扣100元钱。但上月我请了一天的病假，发工资的时候我发现公司扣了我全天的工资。为此我跟人力资源部的负责人理论了一次。但该负责人说这是公司
工资福利
人浏览
休婚假工资的算法：如果婚假不超过三天，工资照常发放，如果超过三天就要分情况讨论1.劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位的工人发生工伤，用人单位扣工人集体工资作为赔偿，是违法的，用人单位的行为属于一种克扣工资的行为，对于用人单位无故克扣工资的行为，劳动者可以向当地的劳动监
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
根据最高人民法院劳动合同法司机解释的规定，如果公司单方面调岗降薪的，如果劳动者不同意，则最好在一个月内就提出书面的异议，并保留相关的异议证据，否则很可能就视为劳
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以向劳动局投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
婚假期间用人单位不得用任何理由克扣工资，这是劳动法明文规定的。对于符合晚婚规则的新婚双方 在3天婚假的基础上还可以增加一个星期。
如有疑问欢迎来电咨询。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
产假工资包括基本工资，不一定包括绩效工资。如已参加生育保险，由社保机构发生育津贴；如未参加，用人单位需按产假前工资标准支付，包括基本工资，不得降低。依据《女职工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体情况方便详细沟通
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
离职公司不发工资，劳动者可以通过以下方法维权：向调解组织申请调解；向劳动行政部门投诉；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；直接向人民法院请求支付令；其他。工资应当以货
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
病假工资，用人单位可以在合同中与职工进行约定，只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定，职工全
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
可以申请劳动仲裁，要求支付拖欠工资和补缴社保。根据《劳动法》和《社会保险法》，用人单位必须按时支付工资和缴纳社保，拖欠或未缴将承担法律责任。如不及时处理，可能影
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
临时工遭工伤事故应当按以下流程处理：送往医疗机构治疗，排除其余安全隐；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁确认劳动关系；用人单位自事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
请了失业金，我想再申请失业金一次性领完的
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：劳动者月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数-请假的日工资x请假天数。法律依据：《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的，由劳动保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
