在公司干了快十年未签劳动合同，公司要求要我自动离职，理由是跟不上公司发展，离职后发四个月工资，每个月2000，我原来每个月基本工资5000。请问我该如何要赔偿。
更新时间：2015-12-19 10:14:05人浏览
问题描述：
在公司干了快十年未签劳动合同，公司要求要我自动离职，理由是跟不上公司发展，离职后发四个月工资，每个月2000，我原来每个月基本工资5000。请问我该如何要赔偿。
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