我是1996年进厂工作到现在，从07年签订3年的合同，今年12月到期，今年12月签订6年的合同，另外要求我们手工抄写一份到期终此，这样合理吗？以前的工龄是否取消了，合法吗？
更新时间：2010-12-30 14:44:39人浏览
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您好我是1996年进厂工作到现在，从07年签订3年的合同，今年12月到期，今年12月签订6年的合同，另外要求我们手工抄写一份到期终此，这样合理吗？以前的工龄是否取消了，合法吗？
1位律师解答
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