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1、双方签订的劳动合同；
2、工资
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可以到当地劳动监察大队投诉，也可以直接申请劳动仲裁要求支付工资。
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申请劳动仲裁。
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应该及时申请劳动仲裁
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有证据的话 可以走法律程序维权
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建议您准备相关证据材料，向单位所在地劳动监察部门投诉
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