我在本公司做了一年了,而我们公司规定发放年终奖的时间是第二年的第一个季度发放,但我在元月10号要辞职回家,应该说是有年终奖的吧,公司说只有在发放的时间你还是本公司就才有年终奖?
更新时间:2010-12-16 00:27:03人浏览
问题描述:
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
你好,年终奖的问题法律无明文规定,属于公司的奖励制度,具体见公司的工资制度中,如果无明确规定的,则可给可不给。如果你觉得对方不合理的,可向单位所在地的劳动局劳动监察大队投诉或者向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
2010-12-16 00:27:03
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司必须发放年终奖吗?
核心内容:临近年底,不少人开始讨论年终奖。员工都在期待年终奖,公司究竟会不会发年终奖,年终奖发放谁说了算,年终奖究竟是什么时候发。年终奖的发放,法律法规并没有具
工资福利制度
人浏览
据您所述,需根据劳动合同约定及用人单位相关规定综合判断,如对此存在争议的,向劳动监察大队投诉举报或申请劳动仲裁解决该问题
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
年终奖发放时间和流程安排
核心内容:眼前的绩效太沉重,明年的加薪又有点远,员工关心今年公司的年终奖发放时间是什么时候发。本文由法律快车劳动小编为你分析公司的年终奖发放具体时间怎么算,整个
工资福利
人浏览
一般情况下,劳动者主动辞职是没有违约金的,除非公司有培训或者同劳动者约定竞业限制,但劳动者没有遵守的情况,公司可以要求劳动者支付违约金。一般劳动者离职是需要提前
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
关于工资发放时间,《劳动法》规定,工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果有证据证明该年终奖金必须发放也即你方一定有份额的话,可以投诉也可以仲裁解决。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
年终奖是公司对员工一年工作的肯定和激励。一般公司会根据公司的盈利情况制度年终奖的发放标准和方式。合同中要不要载明年终奖发放的条件、数额、时间等具体事宜,公司有自
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
年终奖是公司对员工一年工作的肯定和激励。一般公司会根据公司的盈利情况制度年终奖的发放标准和方式。合同中要不要载明年终奖发放的条件、数额、时间等具体事宜,公司有自
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1,这种情况你有权要求公司发放年终奖。
2,你可以与本律师联系,成功后再收费。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
根据补助的具体项目确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:农村的医疗保险在外地可以报销。各地报销政策不同,报销方式也不同,分回当地报和就地报销两种。新型农村合作医疗异地报销流程:1、带患者身份证、两张一寸彩色
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果职工签订了解除劳动合同的协议,一般不能反悔,但双方签订了解除劳动合同的协议违反了国家的相关规定,则能依法申请仲裁机构或者人民法院撤销或者宣告协议无效。法律依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析:职工被判刑后,一般都会被开除(解除劳动合同),所以养老保险、医疗保险都会停止。此外,按照现行的医保政策,被判刑正在服刑的人员,是不能参加社保的。所以,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
这个法律问题需要看你这边的情况,再根据相关的法律规定解答
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,一般是不合法的,按劳动合同约定的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
建议您准备劳动关系等相关证据材料向单位所在地申请劳动仲裁维权。
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询