合同到期不续签,合同到期不续签问题

更新时间:2008-12-18 19:23:30人浏览
问题描述:
我在佛山的一家酒店,至今年的11月刚好合同到期一年,月底28号经理告诉经济不景气,我再和我续签.补偿我合同上注明的工资(1000)的11/12,我没月工资是1800元,补偿年假4.5天.可现在发现工资卡上并没有年假的补偿金,他们解释我没做够一年,可为什么当初又告诉我有现在才反悔?另外我想知道,年终奖是不是企业内部制定的.不受劳动法的保护?因为去年只要是合同到期离场的都有年终奖,如果今年其他人都有年终奖,是不是我也应该有年终奖?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
应该享有年终奖且有年假补偿金。
2008-12-18 19:23:30
邹伙发律师
服务地区-北京北京
你也应当有年终奖,应当按照1800元向你支付经济补偿
2008-12-15 16:31:05
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
没有签书面合同应当支付双倍工资。
2008-12-15 12:35:17
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