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交通事故跖骨骨折算几级伤残
在交通事故中,除了车辆会受到损伤以外,往往还伴随着人身损害,例如说骨折内脏受伤等情况,那么交通事故中骨折了能算几级伤残呢?这个要根据具体的司法鉴定来判断。接下来
伤残等级鉴定规范
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对刑事案件的辩护与代理,我国《刑事诉讼法》专章规定了“辩护与代理”。相关法律规定:第四章辩护与代理第三十二条犯罪嫌疑人、被告人除自己行使辩护权以外,还可以委托一
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右手拇指末节骨折工伤鉴定为几级
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脚踝骨折工伤鉴定为几级?
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工伤等级鉴定
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一般说来,骨折构成九至十级伤残。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个
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骨折后,首先进行工伤认定,一个月内单位申请,超出一个月一个人名义申请。时限为一年。认定下工伤后,进行劳动能力鉴定,一般骨折会鉴定九到十级上次那,出了鉴定结果后找
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先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工
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需要申请伤残鉴定,具体以结果为准。
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属于专业技术问题,建议申请劳动能力鉴定。
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咨询鉴定机构
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可以向当地劳动局投诉处理
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老板扣你一个月的工资是否合法,需要根据具体情况来判断。如果老板没有合法依据或未经你同意就擅自扣除工资,那么这是不合法的。你可以根据《中华人民共和国劳动合同法》的
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您好,要根据合同的内容分析
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地方养老金的发放方式在不同情况下可能有所不同。一般情况下,社保局会通过银行转账的方式将养老金直接打入受益人的银行账户。对于没有银行账户或无法使用银行转账的老年人
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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劳动者对调岗不同意的,可以收集好相关证据向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
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用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的,应当按照一定标准支付加班加点工资。
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劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月。何况,你11月入职的话,应该已经签订劳动合同了,非经你同意,一般也不得变更。试用期证明不适合的,可以解除合
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1、试用期可以延长,但必须用人单位和劳动者协商一致。变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。变更劳动合同,应当采用书面形式
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