试用期21天工资不给 说没有工资

更新时间:2010-11-19 11:30:30人浏览
问题描述:
您好 我在一家私人公司上班 2010年 9月18日正式上班 21日与公司签订了试用期合同 合同明确写着试用期为期一个月从9月21日到10月21日 试用期内 享受基本工资1000元 另有200元全勤奖 公司每月10日发工资 2010年10月10日公司发给了我9月份13天的工资 400元整 我10月21日晚跟公司经理请求离职 经理不批 22日我再次请求离职 把公司的资料全部交还公司 直至2010年11月10日 再次发工资的日子 我问公司经理 我的工资是什么情况?他直接告诉我说我11月份21天的工资没有 请问 他们这样合法么?再有我们每周只有1天休息 八月十五也未休息一天 十一国家法定假日7天 而我们只休息了6天 并未有任何补助 每天下班都无偿加班 有时1小时 有时半小时 他们这样做合法吗?我该怎样拿回我的工资呢?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王汉勇律师
服务地区-北京北京
单位的说法没有法律依据,你有权获得试用期的工资及加班费 单位拒不支付的,你可申请仲裁 如需帮助,可来电咨询
2010-11-19 11:30:30
罗卫清律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-136-6662-8799
有工资。加班工资也有,你可以向劳动监察大队投诉,也可以进行劳动仲裁。
2010-11-19 11:23:16
王利华律师
服务地区-北京北京
拖欠工资,你可以到当地劳动监察大队举报!
2010-11-19 11:29:26
房玉洲律师
服务地区-北京北京
可以申请劳动仲裁
2010-11-19 11:28:03
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