新员工入职问题

更新时间:2015-12-30 07:23:20人浏览
问题描述:
新员工入职,试用期公司要求入职抵押学历与学位证书原件,正式入职后档案需转入公司,请问这样的规定合理吗?如果违反了法律,请问具体违反了哪部法律的哪个条款?急求啊,感激不尽!貌似只有国企才有资质要求保留档案吧?一般公司只能核实学历与学位证原件并保留复印件吧?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
不合理,抵押学历及学位证书没有依据................
2015-09-24 16:31:11
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
不合理,抵押学历及学位证书没有依据,不合法。
2015-09-24 15:48:51
邢伟华律师
服务地区-上海上海
抵押学历及学位证书没有依据抵押学历及学位证书没有依据
2015-12-30 07:23:20
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
不合理,抵押学历及学位证书没有依据................
2015-11-09 05:52:03
侯福男律师
服务地区-上海上海
抵押学历及学位证书没有依据,
2015-09-24 17:08:33
周雪峰律师
服务地区-上海上海
公司做法违法的。
2015-09-24 16:18:32
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