我与公司签订的劳动到期,公司要求续签合同,但是要降工资,而且幅度很大,我无法接受,不在续约,这样的情况,有赔偿吗?

更新时间:2015-09-02 10:15:43人浏览
问题描述:
我与公司签订的劳动到期,公司要求续签合同,但是要降工资,而且幅度很大,我无法接受,不在续约,这样的情况,有赔偿吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平现鹏律师
服务地区-山东临沂
您好,可以要求经济补偿金
2015-09-02 10:15:43
请问以什么理由要求经济补偿金,
追问 2015-09-02 10:26:09
变相降低工资,违法解除劳动合同
追答 2015-09-02 11:09:31
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