试用期是否可获得经济补偿?

更新时间:2015-07-30 18:47:39人浏览
问题描述:
公司试用期为2个月,在试用一个月的时候,让我离开公司,除了可以领取工资之外有经济补偿金吗?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
无故开除的话,可索赔
2015-07-30 17:02:16
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
看解除理由,不合法的应赔偿。
2015-07-30 16:47:15
张鹤生律师
服务地区-上海上海
具体的开除原因呢?
2015-07-30 18:47:39
开除原因是公司认为我不适合工作的岗位
追问 2015-07-31 08:59:51
侯福男律师
服务地区-上海上海
可以协商解决
2015-07-30 17:31:21
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
你好,根据你的描述,你的问题是这样的: 1、没有。 2、这类的案件,我们办理过很多,你也可以来电咨询或来我律所委托办理。
2015-07-30 17:14:56
韦云律师
服务地区-上海上海
看解除劳动关系的理由是否合法成立。
2015-07-30 17:14:19
周雪峰律师
服务地区-上海上海
试用期没有补偿的。
2015-07-30 16:42:08
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