我在公司呆了一年五个月了,五险一金,现公司经营不好需要裁人!我能得到公司应该给我怎样的补偿!

更新时间:2015-07-08 10:45:34人浏览
问题描述:
我在公司呆了一年五个月了,五险一金,现公司经营不好需要裁人!我能得到公司应该给我怎样的补偿!
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李建成律师
服务地区-北京北京
中华人民共和国劳动合同法 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。   劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。   本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2015-07-07 19:08:11
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
您好,可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金!
2015-07-07 18:12:33
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金...
2015-07-07 19:03:53
彭宇明律师
服务地区-北京北京
您好 公司应支付一个月的经济补偿金 如果公司不支付 可以到仲裁委仲裁
2015-07-08 10:45:34
王金璐律师
服务地区-北京北京
您好,可以得到一个月的工资补偿
2015-07-07 21:43:31
李海江律师
服务地区-北京北京
您好,可要求其支付经济补偿金。
2015-07-07 18:32:48
石建伟律师
服务地区-北京北京
你好,咨询主管部门为准。
2015-07-07 18:22:32
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