国庆应该放假五天,国庆因不应该放假

更新时间:2010-10-10 11:19:55人浏览
问题描述:
公司规定国庆必须全部加班。但员工不想加班,就集体休假,结果都被开除。。该怎么办???
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈绪文律师
服务地区-湖北十堰
法律规定应该放假,如果不能休假公司应该支付3倍工资。
2010-10-10 11:19:55
李强律师
服务地区-湖北武汉
应该放假,否则应支付三倍工资。且不得轮休。
2010-10-03 16:14:39
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