底薪包含绩效吗?
更新时间:2015-06-07 19:52:46人浏览
问题描述:
您好。我是深圳某公司的销售(底薪+提成),公司谈的底薪是4000元,结果上班后被告知底薪其中的1970(4000-2030)元是用做绩效考核的,每天必须拨打30个有效电话才能拿到这个钱,不然就会扣钱?请问这个合理吗?该怎么办呢?我们以为绩效是有其他单独的绩效。
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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