如何解除劳动合同,如何解除劳动合同？
更新时间：2010-09-12 21:29:53人浏览
问题描述：
8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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刘骏律师
盟
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
1、合同到期公司没有续签劳动合同，你可以要求双倍工资；2、拖欠的工资可以由劳动行政部门责令限期支付，如逾期不支付可责令公司按应付金额的50-100%加付赔偿金；3、你如果因公司不支付工资而辞职的话可以要求经济补偿金；按你的工作年限，每满一年支付一个月工资的补偿金。不过，你提出辞职应提前一个月书面提出。以上请求，可以通过仲裁解决。
欢迎来电话咨询。
2010-09-12 09:32:06
咨询我
赵健律师
盟
服务地区-上海上海·电话-136-6162-8157
1劳动合同到期之后没有重新签订合同，可以要求双倍工资。
2拖欠工资而辞职可以要求经济补偿金。
3可以提前一个月提起书面辞职。
因为公司违法在先，所以如果你将以上的要求提出，公司可能会和你协商解决吧。
否则你有权提起劳动仲裁。
2010-09-12 07:18:36
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