违约赔偿金 违约金,违约赔偿金
更新时间：2008-11-13 17:01:56人浏览
问题描述：
我于去年和公司签订了培训合同，说派到国外关联公司接受培训。但我到了国外后没有接受培训而是从事与原来相似的工作，现在我想辞职，公司要我赔偿巨额违约金，我应该如何主张自己的权利。
我现在手头有的证据包括：
1。公司派我出国所签的签证类型是-跨国公司委派工作签证，而不是培训或学习交流签证。
2。对方公司（外国公司）在为我办理签证时有一份给签证官的信，说明我是利用在中国的专业技能为国外公司工作服务。
3。国外公司我的直接领导给我的年终评估的电子邮件，其中明确指出我原有的技能突出，在国外工作表现良好，只字没有提到培训。
4。一年来在国外公司工作所有的电子邮件往来。
我想知道我现有的这些资料是否能作为有效证据？都是英文资料是否需要翻译公证？公司需要我赔偿又应该拿出些什么证据呢？因为国内外的公司是关联企业，我很害怕他们合谋开具一个培训发票什么的。
合同是07年12月签订的，有什么好的劳务纠纷的律师推荐？我在上海
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-上海上海
公司可以申请劳动仲裁要求你承担违约责任，届时你可以委托专业劳动法律师处理。公司主张违约责任要提供相应的证据。具体要看双方的协议内容和证据材料，详情可来电预约专业律师面谈
2008-11-13 14:41:49
服务地区-上海上海
你好！
建议来电详细咨询。
姓名：张明会
从事领域：劳动人事纠纷管理、债务纠纷、婚姻家庭纠纷、网络侵权、公司事务、知识产权业务
2008-11-13 13:16:09
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