我在上班的公司一直没有签订劳务合同 而且上班超时也不给超时费
更新时间：2020-02-26 16:54:23人浏览
问题描述：
我在上班的公司一直没有签订劳务合同 而且上班超时也不给超时费
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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宋超律师
盟
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
用人单位要求加班的，应当向劳动者支付延长工作时间的报酬，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
根据《劳动法》的相关规定，用人单位拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。另外，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》规定，用人单位拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，劳动者可以解除劳动合同，且用人单位应当支付劳动者的劳动报酬和经济补偿，并可支付赔偿金。
2020-02-26 09:32:03
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顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
如果确认存在劳动关系，用人单位拒绝签订劳动合同的，可能面临双倍的工资补偿。可以在一年内申请劳动仲裁，主张您的权益，如果用人单位未支付加班费的，可以一并主张赔偿。
2020-02-26 09:27:48
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您好，每个商事仲裁的情况是不一样的。
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