1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东肇庆
您好，可以的，劳动者在试用期间，只需提前3天告知单位，到期就可以直接走人了，针对单位不发工资的，可以向劳动局投诉申请劳动仲裁解决处理
2019-06-17 14:47:55
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您好，可以的，劳动者在试用期间，只需提前3天告知单位，到期就可以直接走人了，针对单位不发工资的，可以向劳动局投诉申请劳动仲裁解决处理
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可以。。。。。。。。。。。。。。
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你好，是可以的。
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可以的。。。。。
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6你好，这个的话有没有子女帮忙操办呢
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