产假奖励30天必须给吗?

更新时间:2019-05-20 14:40:14人浏览
问题描述:
产假奖励30天必须给吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
是的。当劳动者的法定权利受到侵害时,首先可以跟对方协商,也可以依法向劳动保障监察部门投诉举报,反映您的诉求和遭遇,也可以申请劳动仲裁,对仲裁不服时提起诉讼。
2019-05-20 08:01:44
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
一般来说产假不得低于98天,具体按 照各地区标准不 同有所差异。
2019-05-20 11:13:57
韩委志律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-130-4228-2838
也可以申请劳动仲裁,对仲裁不服时提起诉讼。
2019-05-20 14:40:14
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,可以申请的。。
2019-05-20 08:24:49
李建成律师
服务地区-北京北京
需要
2019-05-20 10:32:20
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你好,这个一般是可以协商的。
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是的。当劳动者的法定权利受到侵害时,首先可以跟对方协商,也可以依法向劳动保障监察部门投诉举报,反映您的诉求和遭遇,也可以申请劳动仲裁,对仲裁不服时提起诉讼。
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当然不能算,除非签到表有降职降薪的提醒,否则不作数,可以保留相关证据提起劳动仲裁。
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您好,每个商事仲裁的情况是不一样的。
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