金额达到多少单位可以以严重失职、徇私舞弊解雇员工?

更新时间:2018-10-26 16:41:40人浏览
问题描述:
金额达到多少单位可以以严重失职、徇私舞弊解雇员工?
13位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黎名元律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-138-1181-9594
除触及刑法外,主要看公司规章制度、劳动合同是否有明确约定,如无,则需结合公司经营管理实际情况及相关法律法规规定来进行认定。
2018-10-15 09:52:11
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
根据公司规章制度确定。必要时可以委托律师介入处理。
2018-10-15 16:08:00
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
您好,需要根据具体案情而定的!
2018-10-15 10:11:30
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
建议人社局投诉
2018-10-15 10:24:26
张宇律师
服务地区-北京北京
公司的规章制度相当于公司内部的准则,可以根据公司章程员工手册的约定以及劳动合同的约定,对员工进行辞退
2018-10-26 16:41:40
林少婷律师
服务地区-北京北京
劳动法没有明确规定,你看一下单位有没有规章制度。如果有涉及侵占公司财产的,可以报警处理。
2018-10-22 11:05:51
刘哲律师
服务地区-辽宁锦州
除触及刑法外,主要看公司规章制度、劳动合同是否有明确约定,如无,则需结合公司经营管理实际情况及相关法律法规规定来进行认定
2018-10-20 11:06:43
白雪律师
服务地区-辽宁锦州
除触及刑法外,主要看公司规章制度、劳动合同是否有明确约定,如无,则需结合公司经营管理实际情况及相关法律法规规定来进行认定
2018-10-17 18:36:18
姚志斗律师
服务地区-北京北京
除触及刑法外,主要看公司规章制度
2018-10-15 14:27:39
吴丁亚律师
服务地区-北京北京
则需结合公司经营管理实际情况及相关法律法规规定来进行认定
2018-10-15 12:02:24
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,则需结合公司经营管理实际情况及相关法律法规规定来进行认定
2018-10-15 11:01:17
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
您好,建议您搜集证据材料立即报警解决!
2018-10-15 10:13:35
李鸿雁律师
服务地区-北京北京
除触及刑法外,主要看公司规章制度、劳动合同是否有明确约定,如无,则需结合公司经营管理实际情况及相关法律法规规定来进行认定。
2018-10-15 10:03:44
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