合同未满期可以辞职吗？要赔钱吗？
更新时间：2011-08-29 13:43:36人浏览
问题描述：
您好。我与单位（医院，事业单位）签定固定期限合同：2008年7月1日到2016年6月30日。现在想辞职，该怎么办？会赔钱吗？谢谢
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
1、员工有权辞职，不会因辞职而赔钱。
2、一般情况下提前30天通知后才能辞职，但单位存在劳动合同法第38条规定情形的，员可随时辞职并要求经济补偿。
2011-08-28 21:13:29
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应提前30天书面通知单位。
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1、员工有权辞职，不会因辞职而赔钱。
2、一般情况下提前30天通知后才能辞职，但单位存在劳动合同法第38条规定情形的，员可随时辞职并要求经济补偿。
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现在的劳动合同法规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
所以合同未到
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