我在国企上班迟到五小时领导按旷工一天处理,扣发当月绩效工资,和企业效益奖,这样合理吗?

更新时间:2011-08-15 19:07:41人浏览
问题描述:
考勤制度没有明文规定矿工一天扣发当月绩效工资?和企业效益奖,有受法律保护吗? 劳动法有明文规定企业矿工一天如何处理的?详解,非常感谢?
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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