公司通知我停薪留职,还让我填写劳动关系解除,终止确认书,这种情况算什么?

更新时间:2017-12-14 15:51:45人浏览
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公司通知我停薪留职,还让我填写劳动关系解除,终止确认书,这种情况算什么?
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,如用人单位涉嫌非法辞退,建议您向劳动部门申请仲裁,要求用人单位对您承担非法辞退的经济补偿,必要时可以委托律师介入处理,以最大程度维护您的合法权益。
2017-12-13 17:56:02
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2017-12-13 15:56:51
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,需要人社局投诉解决。
2017-12-13 15:18:35
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
您好! 可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。 欢迎详询!
2017-12-14 15:51:45
李建成律师
服务地区-北京北京
你好:根据具体情况 建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2017-12-13 20:45:51
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,要求单位发辞退通知书
2017-12-13 16:00:02
陈德新律师
服务地区-北京北京
建议要求赔偿
2017-12-13 14:26:36
张宇律师
服务地区-北京北京
建议不要签,要求单位发辞退通知书。
2017-12-13 14:09:14
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
您好,建议不要签,要求单位发辞退通知书。
2017-12-13 13:58:09
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