我们在公司工作了30年而签无定期合同现在公司要转让并且要辞退我们这些员工,那我们要得到怎样的赔偿,还有我们做了那么久公司才给我们购买了11年的养老社保加上我们从来没放过带薪假期,那我们怎样追
更新时间:2016-12-05 11:13:18人浏览
问题描述:
我们在公司工作了30年而签无定期合同现在公司要转让并且要辞退我们这些员工,那我们要得到怎样的赔偿,还有我们做了那么久公司才给我们购买了11年的养老社保加上我们从来没放过带薪假期,那我们怎样追溯。
3位律师解答
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李雪波律师
盟
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单位如果违法解除或终止劳动合同,员工可要求恢复劳动关系或按经济补偿金2倍的标准支付赔偿金,此外或可争取其他款项。可在律师帮助下收集保留证据并依法维权。
2016-12-05 11:09:53
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