工亡赔偿金是多少
导读:
根据《工伤保险条例》第三十九条的规定,一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
1.当职工因工作原因不幸去世时,其近亲属有权从工伤保险基金中领取这一补助金。
2.这一标准的设定,旨在保障职工的生命安全,确保其在不幸遭遇工伤事故时,其家庭能够得到一定的经济补偿。
职工因工死亡时,其近亲属还可以从工伤保险基金中领取丧葬补助金。
1.根据规定,丧葬补助金的标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
2.这一标准的设定,旨在帮助职工家庭应对因职工死亡而产生的丧葬费用,减轻其经济负担。
除了丧葬补助金和一次性工亡补助金外,职工因工死亡时,其近亲属还可以领取供养亲属抚恤金。
1.这一抚恤金的发放,旨在保障因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属的基本生活。
2.根据规定,供养亲属抚恤金的标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
3.核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
这一规定确保了抚恤金的合理分配,避免了过高的抚恤金给工伤保险基金带来过大的压力。
工亡赔偿标准虽已明确,但实际操作中仍有诸多细节需注意。如有疑问,不妨在法律快车咨询专业律师,让法律小助手法律快车助你一臂之力,维护你的合法权益。
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引用法条
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