非法用工受伤致残 企业按工伤赔偿
导读：
当非法用工发生事故致残时，用人单位赔偿标准不得低于《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇。
无论是无证照经营或已被吊销、撤销登记的单位，都需一次性赔偿受害职工或其近亲属。
特别是使用童工造成伤残、死亡的，单位亦需一次性赔偿，标准不低于工伤保险待遇。国务院社会保险行政部门负责具体赔偿办法的规定。
根据《工伤保险条例》第三十九条，职工因工死亡时，其近亲属有权领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金。
1.丧葬补助金按统筹地区上年度职工月平均工资的六个月计算；
2.供养亲属抚恤金按职工工资的一定比例支付；
3.一次性工亡补助金则按上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍来赔。
若伤残职工或死亡职工的近亲属与单位就赔偿数额产生争议，或童工及其近亲属就赔偿数额与单位有争议，应按照处理劳动争议的相关规定来处理。
这为受害者提供了正当的法律途径，确保权益得到妥善解决。
声明：该作品系作者结合法律法规，政府官网及互联网相关知识整合，如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除.
引用法条
拓展阅读
相关知识推荐
2006年，国家发布了《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》(GB/T16180-2006)，这是新的工伤鉴定的国家标准，标准共分10级。具体如下：1、一级工伤与
《工伤保险条例》和劳动保障部《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》规定，无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位的职
根据《工伤保险条例》和《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》（劳动和社会保障部令第19号）的规定，无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质，装修公司、装修队伍
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
相关栏目
海量合同范本 · 任意编辑下载
