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收入证明公司不给开怎么办

法律快车官方整理 更新时间: 2024-05-16 10:55:33 人浏览

导读:

收入证明公司不给开的处理方法是劳动者先与公司进行协商,协商不成的则收集相关的材料向劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁等。如果申请劳动仲裁的,则在45天的时间内得到裁决结果。

  一、收入证明公司不给开怎么办

  收入证明公司不给开的处理方法是:

  1.首先尝试协商:直接与公司的人事部门沟通,了解为何无法开具收入证明以及公司是否有解决这一问题的意愿。

  2.协商无效时的选择:如果您认为公司是在故意拖延或不合理地拒绝您的请求,那么您可以搜集相关证据,如劳动合同或其他能证明您收入的文件。

  (1)搜集证据:通过电子邮件、聊天记录等方式保留与公司沟通的证据。

  (2)劳动监察部门投诉:向当地的工作监察部门进行投诉,反映公司的行为可能违反了法律规定。

  (3)申请劳动仲裁:根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,您可以在与公司协商不成的情况下,向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。

  二、收入证明单位不给开申请仲裁的审理期限

  收入证明单位不给开申请仲裁的审理期限是45天的时间。

  《劳动争议调解仲裁法》第四十三条

  仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

  仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。

  三、收入证明应包括哪些内容

  法律快车提醒,收入证明的内容主要包括个人信息和单位信息两个方面的内容。个人信息包括当事人的工作岗位、文化程度、职位和职称等,银行通过这些基本信息对客户进行基本面的分析。单位信息主要包括单位地址、联系电话和单位负责人签字、单位盖章等内容,填写内容要求真实可靠,如果如实际情况不符将承担法律责任。

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引用法条

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