如何保障单位未交养老保险的员工维权
导读:
保障单位未交养老保险的员工维权方式如下:
1.首先还是与单位协商,最好能协商解决;
2.协商不成的,向劳动监察大队投诉,请求帮助;
3.投诉仍不能解决的,可以向法院诉讼,但需要提供形成劳动关系的证据。
1.居民身份证原件及复印件各一份;
2.本人的户口本;
3.本人人事档案;
4.登记照片一张;
5.属独生子女家庭的,还须持独生子女证原件、复印件各一份;
6.本人《养老保险手册》或《基本养老保险关系接续卡》或社保卡;
7.个人缴费凭证;
8.由本人到社保机构填写的《参加企业职工基本养老保险人员退休(职)申报表》。
《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
1.付款性质不同:单位支付养老保险是强制性的,只要在单位工作,单位就要支付,否则会受到处罚。个人缴纳养老保险是自愿的。如果觉得社会保障更重要,可以每月支付费用,可以自己支付,也可以选择不支付。
2.资格不同:单位支付养老保险的前提是你有一份正常的工作和一个单位,但是帐户没有限制。无论是地方或不是地方,都可以交给社会保障人员。个人缴费养老保险不需要工作,但它通常是一个本地账户。
3.在支付对象和支付比例方面的差别单位缴纳的养老保险费,由单位和个人共同缴纳。法律快车提示,这一单位的缴款比率远远高于个人的缴款比率。
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引用法条
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