你好，我今天处理退休。 退休时间是写的10月8日。 我今天上班以后就不能上班了。 从10月1日到10月7日的日本国庆假期，退休申请补偿从10月1日到10月7日的7天工资，这个能得到补偿吗？公司有没有办
更新时间：2020-03-06 06:41:43人浏览
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你好，我今天处理退休。 退休时间是写的10月8日。 我今天上班以后就不能上班了。 从10月1日到10月7日的日本国庆假期，退休申请补偿从10月1日到10月7日的7天工资，这个能得到补偿吗？公司有没有办法回避我的条款你好，我今天处理退休。 退休时间是写的10月8日。 我今天上班以后就不能上班了。 从10月1日到10月7日的日本国庆假期，退休申请补偿从10月1日到10月7日的7天工资，这个能得到补偿吗？公司有没有办
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对离职补偿金的发放问题，解除劳动合同和终止劳动合同劳动对离职补偿金是不同的，就是解除劳动合同也有多种方式，员工自行提出或违反单位规章制度解除劳动合同是没有补偿金的，但是如果是员工自行提出，但是是经双方协调一致的，单位要按上年平均工资支付经济补偿金的，如果是员工不胜任工作，单位解除劳动合同的，是支付经济补偿金的，如果是员工非因工负伤，经过医疗期后并经劳动能力鉴定后解除劳动合同的，除了支付经济补偿金，还是支付医疗费用。
2020-03-06 06:19:57
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按规定来说，一般提交离职申请书要提前一个月，为的是接下来的交接工作的顺利完成。
你提交离职申请书的日子开始，到你正式办理离职手续期间，只要是你正常工作打卡，都是有工资算的。
假如你1号提出申请，10号正式辞职，这个期间是给你发工资的。你不用担心。只要你正常工作，正规的公司都会发的。
你提交离职申请书的日子开始，到你正式办理离职手续期间，只要是你正常工作打卡，都是有工资算的。
假如你1号提出申请，10号正式辞职，这个期间是给你发工资的。你不用担心。只要你正常工作，正规的公司都会发的。
2020-03-06 06:24:47
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离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险。公积金与社保类似。
如果新公司在外地的，还需要先办理社会保险关系的转移手续。
如果新公司在外地的，还需要先办理社会保险关系的转移手续。
2020-03-06 06:41:43
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